目標工資是多少？健康管理師助你一臂之力！

近兩年來，越來越多的人選擇參加健康管理師考試，原因各異，有的為了能有一份正式的職業證書幫助自己更好的獲得提升，有的只是看上了健康管理師的好前途，也有的只是因為健康管理師的高收入。
其實，可能大多數人都是為了多賺點錢來考健康管理師，然后問題就來了，考完健康管理師之后，到底能賺多少錢呢？
網絡上我們可能經常會看到“健康管理師待遇高，年收入高達40萬”、“考了健康管理師，輕松月入5W”等宣傳語，但是這類廣告一般都是培訓機構發的，到底是真的還是假的，大家心里都不知道。
欲知如何對待健康管理師，我們必須先了解一下，健康管理師考試結束后可以做些什么。

衛生管理學專業畢業生的就業方向有兩種：
一是基層醫療機構，負責群眾的日常保健維護、保健知識宣傳、保健檔案建立等工作，這類崗位雖然工資不高，但屬于正規的國家制度，穩定性好，晉升潛力大。
此外，雖然工資不高，但也要分與誰比，國家現在非常重視國內的醫療體系建設，對基層醫療機構的醫療管理人員的職位給予很大的支持。
例如，在國內一些地區設立了以健康管理師為核心的“治未病”科，就明確規定，要優先滿足科內工作人員的晉升需要，科內工作人員的工資必須高于醫院平均工資。
總的說來，這樣的醫療機構，雖然薪水不高，達不到輕松上百萬的月入，但比穩定，也算個好工作。
其次，就是社會上各種各樣的健康產業。
如今，隨著國家相繼出臺《健康中國2030》等一系列重大政策，大力扶持國內衛生事業的發展，社會上各種大小衛生機構如雨后春筍般涌現出來，但此時卻出現了一個大問題——專業衛生人才不足。
產業發展離不開人才，原來國內有幾十萬衛生專業人才，根本無法滿足快速發展的衛生行業對人才的需求，而此時由于其獨特的職業特點，衛生管理師正成為各類衛生專業人才的需要，理所當然成為衛生事業的“香餑餑”。
由于對專業人才的求賢若渴，這些衛生保健機構也紛紛設置了高薪、高待遇來招攬人才，
開啟BOSS直聘等招聘軟件，搜索“健康管理師”，就能直觀地看到，甚至在合肥、石家莊、徐州等國內二、三線城市，健康管理師的薪資都在6000-15000元之間。
而且在像北京這樣的經濟發達的一線城市，健康管理師甚至可以拿到3W的高薪！這份薪水在家里可真是不少。
從整體來看，考完健康管理師有兩條出路，一條是進入正規醫療系統，雖然工資不高，但很穩定，晉升潛力也很大，另一條是進入社會上的各種醫療機構工作，可以拿到不菲的薪水。